資料ダウンロード
採用コミュニケーション設計サービス
「せっかく採用しても、すぐ辞めてしまう」早期離職・内定辞退の原因は「入社前との情報ギャップ」かもしれません。これを解決するカギとして「信頼関係を築くコミュニケーション設計」が重要視されています。
株式会社コンテナの「採用コミュニケーション設計サービス」は、3つのステップで採⽤時の情報発信から⼈材定着までを支援。本資料で、サービス内容を詳しくご紹介しております。
［全16ページ］
【目次】
Chapter 1
会社紹介
Chapter 2
本サービスによる解決アプローチ
Chapter 3
市場動向 ｜ 早期離職の課題
Chapter 4
経営への影響 ｜ 損失の可視化
Chapter 5
早期離職が起きる理由
Chapter 6
解決のコンセプト
Chapter 7
⽀援プロセス
Chapter 8
STEP 01 戦略‧メッセージ開発
Chapter 9
STEP 02 採⽤ツール制作
Chapter 10
サービス
Chapter 11
導⼊メリット ｜ 収益改善効果
Chapter 12
お問い合わせ